The Ministry of Economic Development of Poland requested a reimbursable advisory service to the World Bank to build capacity on impact evaluation for staff of Voivodship and Poviat labor offices engaged in planning, design, and monitoring & evaluation of employment programs and policies.
Thirty-seven government officials from Voivodship and Poviat labor offices and three officials from central ministries participated in the workshop. The workshop was structured in two tracks - technical and policy track. The objective was to teaching participants to appreciate the usefulness of impact evaluations for policy, identify a good evaluation design, and propose an evaluation design useful for their current work. In addition to lectures, these ideas were illustrated through case studies, small group exercises, and demonstrations. The workshop concluded with participants’ presentations of impact evaluation designs for projects that they were working on.
___
Ministerstwo Rozwoju zwróci?o si? do Banku ?wiatowego o pomoc w budowaniu zdolno?ci do przeprowadzania ewaluacji wp?ywu polityki zatrudnienia w Polsce. Inicjatywa skierowana by?a do pracowników wojewódzkich i powiatowych urz?dów pracy zajmuj?cych si? planowaniem, projektowaniem oraz monitorowaniem i ewaluacj? programów i polityk zatrudnienia.
W warsztatach wzi??o udzia? trzydziestu siedmiu urz?dników wojewódzkich i powiatowych oraz trzech z administracji rz?dowej. Szkolenie prowadzono w dwóch ?cie?kach – technicznej oraz dla decydentów. Celem by?o u?wiadomienie uczestnikom przydatno?ci prowadzenia ewaluacji wp?ywu dla kszta?towania swoich dzia?ań jak równie? praktyczna nauka rozpoznawania dobrego modelu ewaluacji oraz zaproponowanie projektu ewaluacji przydatnego do ich bie??cej pracy. Uczestnicy zdobywali wiedz? w drodze wyk?adów, studium przypadków jak równie? pokazów i ?wiczeń w ma?ych grupach. Warsztat zakończy?y si? prezentacjami uczestników, w których przedstawili w?asne propozycje ewaluacji wp?ywu projektów, nad którymi pracuj?.